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Politiche attive — 23.10.23

Fondo nuove competenze seconda edizione: online il manuale aggiornato

L’aggiornamento riguarda le modalità di calcolo del costo orario

È online il manuale per le aziende del Fondo nuove competenze - seconda edizione aggiornato con l’allegato tecnico relativo alle modalità di calcolo del costo orario retributivo e contributivo.

Leggi il manuale per aziende aggiornato al 23 ottobre 2023

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 Fondo nuove competenze 2a edizione, richiesta saldo: chiarimenti sulle date della formazione

Politiche attive — 24.11.23

Fondo nuove competenze 2a edizione, richiesta saldo: chiarimenti sulle date della formazione

Le date valide sono quelle comunicate dal datore di lavoro al Fondo interprofessionale di riferimento

Leggi di più Riguardo Fondo nuove competenze 2a edizione, richiesta saldo: chiarimenti sulle date della formazione
 Flussi d’ingresso di lavoratori non comunitari per il triennio 2023-25 e adempimenti dei centri per l’impiego

Politiche attive — 07.11.23

Flussi d’ingresso di lavoratori non comunitari per il triennio 2023-25 e adempimenti dei centri per l’impiego

Online il nuovo modulo per datori di lavoro da usare per la richiesta di personale 

Leggi di più Riguardo Flussi d’ingresso di lavoratori non comunitari per il triennio 2023-25 e adempimenti dei centri per l’impiego
 Fondo nuove competenze 2a edizione, prorogati i termini di rendicontazione

Politiche attive — 03.11.23

Fondo nuove competenze 2a edizione, prorogati i termini di rendicontazione

La nuova scadenza per la richiesta saldo è spostata al 10 novembre

Leggi di più Riguardo Fondo nuove competenze 2a edizione, prorogati i termini di rendicontazione
 Fondo nuove competenze seconda edizione: disponibile su MyANPAL la funzionalità per presentare la rendicontazione e la richiesta di saldo

Politiche attive — 20.10.23

Fondo nuove competenze seconda edizione: disponibile su MyANPAL la funzionalità per presentare la rendicontazione e la richiesta di saldo

Online il comunicato con i chiarimenti 

Leggi di più Riguardo Fondo nuove competenze seconda edizione: disponibile su MyANPAL la funzionalità per presentare la rendicontazione e la richiesta di saldo
 Incentivo Neet 2023, quali passaggi per poterne beneficiare

Politiche attive — 18.10.23

Incentivo Neet 2023, quali passaggi per poterne beneficiare

L’incentivo è disponibile per le assunzioni effettuate tra giugno e dicembre 2023

Leggi di più Riguardo Incentivo Neet 2023, quali passaggi per poterne beneficiare

Eures — 23.10.23

I seminari informativi a supporto dell’ EURES Italy for Employers’ day 2023 – Skills at work

La rete EURES Italia organizza due eventi informativi per supportare aziende e candidati che parteciperanno, il prossimo 24 novembre, alla settima edizione dell’evento di reclutamento on line

Si svolgerà il prossimo 24 novembre (10,00 -16,00 CET), nell’ambito degli European Job Days -  la settima edizione dell' EURES Italy for Employers' day 2023 - 7th edition Skills at work, l'evento di reclutamento on line della rete EURES Italia  dedicato ai Servizi per l'impiego e alle aziende di tutta Europa alla ricerca di personale con le adeguate competenze tecniche e linguistiche, in particolare nei seguenti settori: ICT, green jobs, meccatronica, meccanica, sanità, turismo, logistica, costruzioni e tanto altro.

Per partecipare, è necessario registrarsi alla pagina dell’evento: clicca qui per creare un nuovo account o accedi se già registrato.

 

Al fine di fornire supporto ai candidati e alle aziende che prenderanno parte all'evento, la rete EURES Italia organizzerà, nelle settimane precedenti all'evento, due webinar informativi per illustrare le modalità di partecipazione e le principali funzionalità della piattaforma.

  • Per le aziende, l’appuntamento è per il prossimo 8 novembre alle ore 16. Per iscriversi al seminario, è necessario compilare il Form aziende. Nei giorni precedenti all’evento, verrà inviato via mail il link cui collegarti. Scarica il Qr code dell'Iniziativa
  • Per i candidati, l’appuntamento è per il prossimo 9 novembre alle ore 16. Per iscriversi al seminario, è necessario compilare il Form_candidati. Nei giorni precedenti all’evento, verrà inviato via mail il link cui collegarti. Scarica il Qr code dell'Iniziativa

Per maggiori informazioni sulle nostre iniziative: 

 

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Eures — 29.02.24

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 EURES ricerca vari profili per strutture ricettive in Italia e all’Estero

Eures — 16.02.24

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Eures — 05.10.23

Al via la settima edizione dell'EURES Italy for Employers' Day 2023 – Skills at work (24 novembre)

Aperte le registrazioni, per candidati ed aziende, all’evento di reclutamento on line della rete EURES Italia

Aperte le registrazioni alla settima edizione del tradizionale evento di reclutamento EURES ITALY FOR EMPLOYERS' DAY 2023 - 7th edition Skills at work, l’appuntamento annuale della rete EURES Italia, dedicato ai Servizi per l'impiego e alle aziende di tutta Europa alla ricerca di personale con le adeguate competenze tecniche e linguistiche. L’iniziativa si svolgerà il prossimo 24 novembre 2023 (10:00 - 16:00 CEST) in forma digitale sulla piattaforma delle Giornate europee del lavoro. La partecipazione è gratuita.

In linea di continuità con le edizioni precedenti, l’EURES Italy for Employers’ Day 2023 - VII edizione -  Skills at work sarà centrata sull’incoming", per rispondere alle esigenze professionali delle imprese italiane con carenza di risorse umane, profili tecnici e competenze qualificate, in particolare nei seguenti settori: ICT, green jobs, meccatronica, meccanica, sanità, turismo, logistica, costruzioni e tanto altro.

L’evento, inoltre, si inserisce nell’ambito delle iniziative dell'Anno europeo delle competenze il cui focus sarà il ruolo delle competenze nel contesto dei cambiamenti e delle sfide del mercato del lavoro europeo.

Parteciperanno all'evento candidati e aziende provenienti da tutta Europa, oltre a tanti espositori come associazioni di categoria, reti europee, università e istituzioni formative nazionali e internazionali.

Registrandosi all'evento, sarà possibile per i candidati alla ricerca di un'opportunità professionale in Europa:

  • consultare le centinaia di offerte di lavoro in Italia e in tutta l'UE soprattutto nei settori ICT, green jobs, meccatronica, meccanica, sanità, turismo, logistica e costruzioni e molto altro
  • candidarsi alle offerte che corrispondono al proprio profilo, mettersi in contatto con i datori di lavoro e sostenere colloqui di selezione.
  • chattare online con i datori di lavoro ed espositori e porre domande dopo ogni sessione di presentazione.

Come azienda alla ricerca di candidati qualificati e competenti provenienti da tutta Europa, sarà possibile:

  • beneficiare gratuitamente di una serie di servizi di reclutamento (pubblicazione di offerte di lavoro e loro promozione a livello internazionale, supporto nei processi di selezione e possibilità di fissare colloqui di selezione con i candidati selezionati).
  • allestire uno stand virtuale per promuovere la propria organizzazione anche attraverso presentazione aziendale o video promozionale e pubblicare le offerte di lavoro disponibili;
  • il giorno dell'evento partecipare attivamente al nostro panel di relatori per presentare l’azienda ed illustrare le posizioni vacanti.

Il programma dei lavori prevede, inoltre, seminari e workshop sui temi della mobilità e del lavoro.

Per partecipare, è necessario registrarsi alla pagina dell’evento: clicca qui per creare un nuovo account o accedi se già registrato.

Per maggiori informazioni: 

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Politiche attive — 20.10.23

Fondo nuove competenze seconda edizione: disponibile su MyANPAL la funzionalità per presentare la rendicontazione e la richiesta di saldo

Online il comunicato con i chiarimenti 

È disponibile su MyANPAL la funzionalità dedicata al Fondo nuove competenze - seconda edizione, che permette di presentare la rendicontazione e la richiesta di saldo

L’avviso Fondo nuove competenze prevede al paragrafo 11 - Richiesta del saldo che “il saldo potrà essere richiesto, tramite la piattaforma informatica, al completamento delle attività di sviluppo delle competenze da parte dei lavoratori, entro e non oltre 150 giorni dalla data di comunicazione di approvazione dell’istanza”.

Al riguardo, il comunicato Anpal n. 16065 del 19 ottobre 2023 chiarisce che “nei casi in cui detto termine di 150 giorni fosse già scaduto alla data di rilascio dell’apposita funzionalità, ovvero dovesse scadere entro il termine del 6 novembre 2023, al fine di assicurare un congruo periodo di tempo per le operazioni in parola, i datori di lavoro interessati potranno presentare la richiesta di saldo entro la medesima data del 6 novembre 2023”.

Leggi il comunicato Anpal n. 16065 del 19 ottobre 2023
Leggi il manuale per aziende aggiornato 
Leggi le nuove Faq sulla richiesta saldo

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Chi assume giovani Neet entro il 31 dicembre di quest'anno può beneficiare, per 12 mesi, di un incentivo pari al 60% della retribuzione mensile lorda.
La misura - cofinanziata per il 2023 grazie ai fondi europei Fse del Programma operativo nazionale Iniziativa occupazione giovani (Pon Iog) a titolarità di Anpal - riduce sostanzialmente il costo del lavoro e contribuisce in maniera significativa a diminuire la disoccupazione giovanile.  
 
Occorre prestare attenzione ad alcuni passaggi preliminari. Il giovane o la giovane, al momento dell’assunzione, deve soddisfare tutti questi requisiti
- ha aderito a Garanzia Giovani, oppure ha sottoscritto un Patto di servizio Gol, che prevede l’assessment quali-quantitativo, presso un centro per l’impiego (non è necessario un ulteriore passaggio presso i centri per l’impiego) 
- non ha ancora compiuto 30 anni
- non lavora e non è iscritto a corsi di studi o di formazione 
 
Ulteriori dettagli sono disponibili nella scheda dedicata sul portale Garanzia Giovani.

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Eventi — 04.10.23

Nuovo appuntamento con la formazione online di InformEu il 5 ottobre su Teams

Focus sulla Cohesion Open Data platform della Commissione europea

Proseguono gli appuntamenti di InformEu con la formazione online riservata agli addetti ai lavori su come comunicare le politiche dell’Unione europea.

Il prossimo evento live è in programma il 5 ottobre dalle 14:30 alle 15:30 su Teams.

La nuova sessione è dedicata alla Cohesion Open Data platform della Commissione europea, la piattaforma che visualizza e fornisce dati aperti su centinaia di programmi nazionali, regionali e interregionali finanziati dall'Unione europea. In particolare, dati relativi ai periodi di bilancio dell’Ue 2014-2020 e 2021-2027.
I contenuti e gli argomenti del training online sono:

  • panoramica e tour della piattaforma
  • introduzione alle data stories
  • suggerimenti su come accedere, filtrare, scaricare e riutilizzare i dati e i grafici della piattaforma


Scopri la Cohesion Open Data platform
Partecipa a InformEu training: Cohesion Open Data
Segui l'evento in streaming

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 Forum europeo per l'occupazione e i diritti sociali 2023. Garantire i diritti dei lavoratori nell’era dell’intelligenza artificiale

Eventi — 13.12.23

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Equità, inclusione, nuove normative e centralità della persona tra i temi discussi a Bruxelles il 16 e 17 novembre

Leggi di più Riguardo Forum europeo per l'occupazione e i diritti sociali 2023. Garantire i diritti dei lavoratori nell’era dell’intelligenza artificiale
 Eccellenza duale, premiati anche quest’anno i migliori progetti di formazione in Italia

Eventi — 13.12.23

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Dal 2018 il Premio ha coinvolto quasi 250 progetti, 216 aziende e 188 partner formativi

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 Inform Eu, Anpal a Ostrava per il meeting della rete di comunicazione dei fondi europei

Eventi — 04.12.23

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L’Agenzia ha presentato Selfiemployment, il progetto imprenditoriale finanziato con fondi europei e rivolto ai Neet iscritti a Garanzia Giovani

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 Anpal al salone di orientamento Job&Orienta 2023

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La manifestazione, giunta alla 32esima edizione, si svolge a Verona dal 22 al 25 novembre

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 Regiostars Awards 2023, tra i vincitori anche progetti italiani

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I premi sono andati alle iniziative finanziate dall’Ue che meglio hanno dimostrato l'impatto e l'inclusività dello sviluppo regionale. La cerimonia si è svolta in occasione del meeting InformUe, la rete professionale di comunicazione dei fondi europei

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