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Eures — 18.07.22
A settembre l'avvio del progetto "Education & Employment in the Netherlands nel settore della transizione ecologica (aggiornamenti)
Il programma offre un percorso integrato di studio e lavoro per formare tecnici professionisti nel settore delle installazioni

Al via a settembre la formazione del progetto “Education & Employment in the Netherlands” realizzato in collaborazione con la rete EURES olandese e la fondazione IW Techniek e finalizzato a formare tecnici professionisti nel settore della transizione ecologica. Il progetto pilota offre ai partecipanti un percorso integrato - completamente gratuito - di lavoro, studio e sviluppo di competenze per diventare tecnici professionisti pienamente certificati nel settore dell'installazione. Al termine di questo periodo, della durata di 2 anni e mezzo verrà offerto un contratto con una delle aziende partecipanti.
Partecipano al progetto la società Workforce come datore il lavoro e la fondazione IW Techniek come ente erogatore della formazione.
Condizioni contrattuali
- stipendio in base al contratto collettivo di lavoro e del livello e delle conoscenze del candidato
- possibilità di seguire una formazione di livello 2 o 3 tramite WorkForce dopo sei mesi
- 38 giorni di ferie
- versamento dei contributi ai fini pensionistici
- assistenza durante l'intero processo di formazione.
- possibilità di supporto finanziario tramite il progetto EURES Targeted Mobility Scheme
Per maggiori dettagli, leggi la locandina
Requisiti di partecipazione:
- diploma VMBO livello 2; istruzione professionale. Il diploma professionale richiesto può essere sostituito da un’esperienza di lavoro nel settore meccanica-impiantistica
- Ulteriori informazioni sul livello di istruzione: istruzione primaria e secondaria: Nuffic
- capacità di lavorare in altezza o in spazi ristretti e disponibilità ad iniziare il lavoro la mattina presto precedente esperienza nel settore tecnologico o una comprovata affinità con la tecnologia
- inglese di base
- patente di guida
- disponibilità a lavorare in Olanda per almeno 2 anni
- predisposizione a conseguire almeno il livello MBO 2; istruzione professionale secondaria
Per candidarsi: inviare il cv in inglese ai seguenti consulenti EURES
- alrik.mol@uwv.nl
- peter.vandergrinten@uwv.nl
- Anna.Bongiovanni@regione.abruzzo.it
- Marirosa.Chiocca@regione.liguria.it
Maggiori informazione consulta il flyer e le procedure
Per dettagli rivolgersi a :Marirosa.Chiocca@regione.liguria.it oppure a Anna.Bongiovanni@regione.abruzzo.it
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Eures — 22.09.23
EURES recluta personale per società' di funivie in Austria
EURES ricerca vari profili in campo tecnico, accoglienza e ristorazione per un totale di 30 posizioni disponibili. A sostegno dell'iniziativa si terrà il prossimo 24 ottobre 2023 a Cremona, un evento di reclutamento
Leggi di più → Riguardo EURES recluta personale per società' di funivie in Austria
Eures — 19.09.23
Al via una nuova edizione del progetto per l'assistenza di persone anziane in Germania
EURES recluta candidati per progetto di assistenza anziani, un percorso duale di alternanza studio e lavoro finalizzato alla qualifica di infermiere geriatrico. Scadenza domande: 10 Ottobre
Leggi di più → Riguardo Al via una nuova edizione del progetto per l'assistenza di persone anziane in GermaniaEures — 15.09.23
EURES ricerca Game Presenter a Malta
Si ricercano 80 game presenter con competenze linguistiche da inserire in casino games di Malta
Leggi di più → Riguardo EURES ricerca Game Presenter a MaltaEures — 13.07.22
EURES ricerca educatori per scuole dell'infanzia in Germania
Il progetto di inserimento include anche la formazione linguistica
EURES in collaborazione con i Servizi Internazionali dell'Agenzia federale tedesca per l'Impiego ricerca personale specializzato da inserire come educatore in asili tedeschi. Si cercano innanzitutto educatori/maestri di scuole materne e in misura minore anche qualche assistente pedagogico/a.
Requisiti dei candidati:
- per educatori: laurea in educazione della prima infanzia (oppure laurea in scienze dell'educazione o laurea in scienze dell'educazione e della formazione)
- per personale pedagogico aggiuntivo: laurea in una disciplina correlata alla pedagogia (ad esempio psicologia) e in più dimostrate esperienze lavorative nell'istruzione, nell'educazione e nella cura dei bambini.
Condizioni contrattuali:
Si offrono posti di lavoro a tempo indeterminato presso strutture prevalentemente pubbliche con un orario lavorativo settimanale di 38-40 ore (a tempo pieno).
Per candidarsi, non è richiesta la conoscenza del tedesco. L'apprendimento della lingua fa parte del progetto. Poi, un programma di assistenza e accoglienza accompagnerà i candidati durante tutto il percorso fino e oltre l'integrazione nel posto di lavoro.
Per tutte le informazioni e per candidarsi, collegarsi alla pagina
In fase di candidatura, allegare i seguenti documenti:
- CV attuale (in inglese o tedesco)
- Copia del titolo di studio/diploma accademico
- Copia della carta d'identità
- Indicare se si è interessati a lavorare anche in un asilo cristiano
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Eures — 22.09.23
EURES recluta personale per società' di funivie in Austria
EURES ricerca vari profili in campo tecnico, accoglienza e ristorazione per un totale di 30 posizioni disponibili. A sostegno dell'iniziativa si terrà il prossimo 24 ottobre 2023 a Cremona, un evento di reclutamento
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Eures — 19.09.23
Al via una nuova edizione del progetto per l'assistenza di persone anziane in Germania
EURES recluta candidati per progetto di assistenza anziani, un percorso duale di alternanza studio e lavoro finalizzato alla qualifica di infermiere geriatrico. Scadenza domande: 10 Ottobre
Leggi di più → Riguardo Al via una nuova edizione del progetto per l'assistenza di persone anziane in GermaniaEures — 15.09.23
EURES ricerca Game Presenter a Malta
Si ricercano 80 game presenter con competenze linguistiche da inserire in casino games di Malta
Leggi di più → Riguardo EURES ricerca Game Presenter a MaltaEures — 11.07.22
EURES ricerca autisti professionisti in Germania
Si richiede patente D e conoscenza base della lingua tedesca

EURES in collaborazione con il servizio tedesco ZAV (Zentrale Auslands- und Fachvermittlung, ZAV), ricerca n. 30 Autisti professionisti di classe D e autisti di autobus
Requisiti dei candidati:
- patente di guida valida classe d o de e qualifica di conducente professionista.
- disponibilità a lavorare a turni (di notte, nei fine settimana e nei giorni festivi)
- conoscenza di base della lingua tedesca
Luogo di lavoro: Sachsenberg/Frankenberg, Bad Wildungen, Gudensberg, Korbach, Bad Arolsen, Willingen e dintorni.
Per tutte le informazioni, consulta la locandina
Per candidarsi: inviare la propria candidatura comprensiva di CV ( in tedesco o inglese a: ZAV.Customer-Center-114@arbeitsagentur.de (Codice:: 10000-1189120007-S)
Documenti richiesti:
- CV Europass in inglese, tedesco o spagnolo
- copia della patente di guida
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Leggi di più → Riguardo EURES ricerca Game Presenter a MaltaEures — 07.07.22
EURES ricerca assistenti sociali e sanitari in Danimarca (proroga della scadenza)
Si ricercano 20 operatori, con formazione specifica e competenze linguistiche, per attività di assistenza domiciliare e cura degli anziani

EURES ricerca 20 assistenti sociali e sanitari in Danimarca disponibili a lavorare nel settore dell’assistenza agli anziani, in grado di fornire anche cure infermieristiche di base.
Requisiti
- formazione professionale sanitaria
- buone capacità interpersonali
- buona conoscenza della lingua inglese e disponibilità ad imparare la lingua danese
- prima di arrivare in Danimarca è necessario acquisire le conoscenze di base della lingua danese tramite un corso di lingua online. I corsi di lingua iniziano due volte l'anno; i prossimi sono previsti per l'agosto 2022. Dopo il trasferimento in Danimarca, è possibile frequentare un corso intensivo di danese durante i primi tre mesi del tuo soggiorno.
Per tutte le informazioni, collegarsi alla pagina
Per candidarsi, consultare la pagina
La candidatura deve essere in inglese e contenere una breve lettera di presentazione oltre ad un curriculum
Scadenza: 29 luglio
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Offerte lavoro stagionale in agricoltura nella regione delle Fiandre-Belgio
Si ricercano circa 100 addetti per la raccolta di frutta e produzione vivaistica
EURES in collaborazione con il Servizio Pubblico per l’Impiego fiammingo (VDAB) insieme alla Associazione di categoria (Borebond) pubblica le seguenti offerte di lavoro stagionale
- 20 posti vacanti per raccolta frutti duri (mele e pere) Allegato 1
- 25 posti per raccolta frutti bosco e simili (altamente deperibili) Allegato 2
- 25 posti vacanti per produzione ortaggi in pieno campo Allegato 3
- 25 posti vacanti per produzione vivaistica arboricoltura Allegato 4
Requisiti generali:
- buone condizioni di salute per svolgere lavori agricoli che, di norma sono all’aperto (anche in inverno con basse temperature)
- accuratezza e rispetto norme di sicurezza e qualità
- auspicabile conoscenza di un’altra lingua europea oltre all’italiano: francese o inglese
- capacità di lavorare in team/gruppo e con persone di altra nazionalità
- cittadinanza europea
Condizioni contrattuali offerte
- contratto di lavoro stagionale (di max 100 gg , 90 per cittadini extra-UE) come previsto dal contratto stagionale belga
- salario minimo come previsto in Belgio 9,69 - 11.86 euro/ora/lordo in funzione del tipo di coltivazione
- ore lavoro settimanale: 38h/settimana sino ad un massimo di 50h/settimana normalmente retribuite
- premio salariale in funzione del numero di giornate lavorate
- i datori di lavoro offrono alloggio ad un costo ragionevole in soluzioni condivise
- spese di trasferimento a carico del lavoratore
- registrazione come lavoratore stagionale previo rilascio di un documento di “residenza”
- il lavoratore riceverà un numero di sicurezza sociale (ID number o BIS number) con relativa dichiarazione di sicurezza sociale; i contributi di sicurezza sociale saranno versati direttamente dal datore di lavoro su base trimestrale alla autorità competente belga.
Processo di selezione: ciascuna candidatura sarà inviata al Servizio Pubblico per l’Impiego belga (VDAB) referente di tale selezione. A seconda delle preferenze, il candidato sarà messo in contatto con l’azienda agricola tramite il Borebond.
Per candidarsi: è necessario compilare il seguente modulo o inviare il cv in (possibilmente in inglese o francese) a international@vdab.be e cc eurespuglia@regione.puglia.it con oggetto “Lavoro stagionale agricoltura Fiandre
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Eures — 22.09.23
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- alrik.mol@uwv.nl
- peter.vandergrinten@uwv.nl
- Anna.Bongiovanni@regione.abruzzo.it
- Marirosa.Chiocca@regione.liguria.it
Maggiori informazione nel video di presentazione e nella locandina
Per dettagli rivolgersi a :Marirosa.Chiocca@regione.liguria.it oppure Anna.Bongiovanni@regione.abruzzo.it
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